Dział Usług Rynku Pracy

Do zadań Działu usług rynku pracy w szczególności należy:

1. Stała opieka nad bezrobotnym lub poszukującym pracy, w szczególności ustalanie profilu pomocy, przygotowanie i nadzór nad realizacją indywidualnego planu działania, świadczenie podstawowych usług rynku pracy w formie indywidualnej oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy określonych w ustawie.
2. Stała współpraca z pracodawcą, w szczególności ustalanie zapotrzebowania na nowych pracowników i pozyskiwanie ofert pracy w ramach pośrednictwa pracy oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy określonych w ustawie.
3. Udzielanie pomocy bezrobotnym i osobom poszukującym pracy w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej.
4. Informowanie bezrobotnego lub poszukującego pracy o możliwości otrzymania innego wsparcia w razie braku propozycji odpowiedniego zatrudnienia.
5. Udzielanie pomocy pracodawcom w pozyskiwaniu pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach zawodowych.
6. Pozyskiwanie ofert pracy, ich rejestracja, aktualizacja, realizacja i upowszechnianie.
7. Podejmowanie kontaktu z nowymi pracodawcami oraz utrzymywanie kontaktu z pracodawcami znajdującymi się w rejestrze pracodawców.
8. Inicjowanie i organizowanie kontaktów bezrobotnych i poszukujących pracy z pracodawcami.
9. Udzielanie pomocy w wyborze odpowiedniego zawodu lub miejsca pracy oraz w planowaniu rozwoju kariery zawodowej.
10. Współpraca z partnerami rynku pracy w celu zebrania informacji o strukturze gospodarczej i kierunkach rozwoju w regionie, o kierunkach kształcenia i sytuacji demograficznej.
11. Rozpowszechnianie informacji o projektach i programach wdrażanych w urzędzie.
12. Udział w inicjowaniu działań w zakresie aktywizacji zawodowej i integracji społecznej bezrobotnych.
13. Organizowanie giełd pracy i targów pracy.
14. Udzielanie porad ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie pracy lub zmianę pracy, w tym badaniu kompetencji, zainteresowań i uzdolnień zawodowych.
15. Udzielanie informacji o zawodach, rynku pracy, możliwościach szkolenia i kształcenia, umiejętnościach niezbędnych przy aktywnym poszukiwaniu pracy i samozatrudnieniu.
16. Rekrutacja i kierowanie bezrobotnych do realizatora działań aktywizacyjnych.
17. Diagnozowanie potrzeb szkoleniowych osób uprawnionych do szkolenia oraz zapotrzebowania na zawody i specjalności na lokalnym rynku pracy.
18. Realizacja bonów szkoleniowych.
19. Pomoc pracodawcom we wspieraniu rozwoju zawodowego pracodawcy i jego pracowników przez udzielanie porad zawodowych oraz finansowanie i realizację działań na rzecz kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
20. Upowszechnianie informacji o szkoleniach wśród osób bezrobotnych i poszukujących pracy, w tym osób niepełnosprawnych; planowanie, organizowanie i finansowanie szkoleń osób bezrobotnych i poszukujących pracy, w tym osób niepełnosprawnych i pobierających renty szkoleniowe.
21. Monitoring osób kończących szkolenia oraz ocena efektywności realizowanych szkoleń na rzecz promocji zatrudnienia.
22. Organizowanie przygotowania zawodowego dorosłych oraz monitorowanie jego przebiegu.
23. Finansowanie kosztów studiów podyplomowych osobom bezrobotnym i poszukujących pracy.
24. Przyznawanie stypendium z tytułu podjęcia dalszej nauki.
25. Prowadzenie dokumentacji dotyczącej poradnictwa zawodowego i szkoleń.
26. Współpraca z instytucjami szkolącymi.
27. Inicjowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu umiejętności poszukiwania pracy.
28. Wydawanie decyzji administracyjnych i zaświadczeń w zakresie zadań realizowanych w dziale.
29. Przestrzeganie procedur kontroli zarządczej, w tym zapewnienie realizacji celów i zadań w sposób zgodny z prawem, efektywny, oszczędny i terminowy we wszystkich procesach zachodzących w komórce organizacyjnej.
30. Właściwe przygotowanie i przechowywanie wszelkiej dokumentacji związanej z realizacją zadań i jej przekazywanie do archiwum.
31. Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi PUP.

W Dziale instrumentów rynku pracy wyodrębnia się Referat ds. zatrudnienia cudzoziemców i EURES.